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 베트남 현지 언론에 따르면 노동·보훈·사회 사업부는 최근 2021년까지 법정 퇴직 연령을 남성은 현재의 60세에서 62세, 여성은 55세에서 60세로 올리는 제안을 했다. 악화가 예상되는 연금 기금 수지 균형을 도모하기 위한 조치로 근로자의 반발에 대한 대처 등을 고려하여 관련 법안은 2019년 5월 국회에 제출하여 2021년 1월 1일부터 실시를 목표로 하고 있다.

 국제 노동 기구(ILO)의 최근 조사에 따르면 베트남의 퇴직 연금 기금은 2023년부터 바닥나기 시작 2034년까지 정부 예산으로 연금 재원을 처리하지 않으면 안 되게 된다는 전망이 나왔다고 한다. 이 때문에, 동부는 퇴직 연령 인상에 따른 장기적인 연금 기금 재정의 균형 책이 필요하다고 판단하고 있다.
 한편 동부는 퇴직 연령 연장 이외의 연금 기금 수지 균형 책으로서 노동자가 내는 연금 보험료의 인상, 연금 급여 삭감 등의 방안도 언급하고 있다.그러나 이들 방안은 노동자나 연금 수급자의 부담을 키우는 것으로 현실적인 대책은 아니다고 말했다

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