하이퐁시 인민위원회의 보고에 의하면, 연초 7개월간에 동시로 발생한 스트라이크는 28건, 참가자 1만9,980명으로, 전년 동기와 비교해 건수로 40%증, 참가자수로 71%증가로 되었다.
한편 시 노동 연맹의 정책 경제 위원회 Pham Van Oanh위원장에 의하면 참가자는 7만6,000명으로, 이 수치가 현실적인 숫자라고 볼 수 있다.또 8월말까지 파업은 32건에 증가하고 있어 1개월 평균 4건의 파업이 발생, 하이퐁시는 북부에서 가장 파업이 많은 지역이 되고 있다.

　염려 되는 것은 파업의 복잡화다.시 노동 상병병 사회 복지국Tran Xuan Gioi부국장에 의하면, 파업은 지금까지 외자, 섬유·신발 분야에서의 집중되던 것이 지금은 여러  업종에 퍼지고 있다.종업원100명 이하의 기업에서도 발생, 기간으로서는 평균 3~5일이 되는 등 장기화 하고 있다.그중에는 5월19일에 발생해 6월2일까지 4,500명이 파업에 참가한 것으로 나타난 Sao Vang제화 공장과 같은 예도 있다.노동 관련법을 준수하지 않는 기업 뿐만이 아니라, 노동자의 권리를 잘 해결하고 있다고 보여지는 기업에서도 발생하고 있다.

　파업에서는 임금인상이나 의료비, 노동 조건의 개선이라고 하는 이익을 요구하는 것이 기업에 노동법의 준수를 요구할 권리 투쟁보다 증가하고 있고 또 가장 불안시 되는 것이, 파업이 노동자들의 「마지막 무기」수단이 아니고, 만성화가 되고 있는 것이다.



(Cong Thuong)

발췌 번역 / 정리 - 이벳호아 http://e-viethoa.com
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